胖人在求職的時候總是容易被拒絕，不僅僅是因為看起來懶惰，而是競爭激烈，有一個正常身材的人也有一樣的能力，那為什么不選擇一個正常身材的人呢，至少看起來賞心悅目。所以胖人總是要做出更大的努力才能被證明自己也和別人一樣好。
　　
　　
　　胖員工
　　
　　據英國一家適當減輕籌備，超重者會失去工作和升職機會，因為雇主認為他們懶惰。
　　
　　SlimmingWorld在其網站上稱，那些超重者收入低的可能性會加倍，而因為體重問題受到欺負的可能性為普通人的四倍，因外貌問題失去升職機會的可能性為六倍。
　　
　　該籌備的營養和研究總監JacquieLavin表示，該調查是針對職場肥胖人士歧視現象所作的非常大規模調查之一。
　　
　　她說：“遺憾的是，只有16%的肥胖人士在適當減輕過程中覺得獲得了同事的支持，四分之一的人說自己在職場獲得了有關其體重的負面評價。”
　　
　　調查發現，身體質量指數(BMI)超過40的人有四倍的可能性感到“從未”自信過，有兩倍可能性在申請新工作時感到擔心。
　　
　　男性雇主尤其有偏見。接受調查的男高層中有四分之一稱他們會因為超重問題而拒絕聘用申請者。十分之一的男高層承認曾經這麼做過。