上海埃蒙特自動化系統有限公司是一家有經驗從事系統集成和自動化產品分銷的高科技自動化系統工程公司，我們擁有一支高素質、效率高率的銷售和工程技術隊伍，為用戶提供從選型配置、工程設計到系統成套、軟件編程、現場調試、技術培訓等整體化的自動化產品和系統的解決方案。
埃蒙特自動化作為羅克韋爾自動化(Rockwell Automation)和KUKA機器人的系統集成商，擁有先進的技術和豐富的工程經驗，將機器人、傳動、配電、PLC 控制和上位機監控融為一體，產品定位高等，致力于為客戶提供世界上較先進、較可靠的工業自動化控制、電氣傳動和信息系統。
埃蒙特自動化與艾默生過程管理(EMERSON Process Management)有緊密的合作關系，長期致力于艾默生DCS產品DeltaV系統的應用與服務，利用自身的技術梯隊將世界高等的產品推向工業生產過程控制的靠前線。
埃蒙特自動化作為高等的高科技、技術型企業，注重將先進技術應用到工業領域的每一個細節，我們所分銷的美國ACI和日本M-SYSTEM工業信號隔離變換器、瑞典HMS公司的ANYBUS工業網關產品，都是全部工控領域知名的品牌，產品系列一體、性能優越，能為用戶的自動化系統提供先進完整的解決方案。
埃蒙特自動化致力于為客戶提供的產品和先進的系統解決方案，與客戶在市場中取得共贏。公司經過長期穩定的發展，不斷發展壯大，在交直流傳動控制系統、過程控制系統（ DCS ）、智能馬達控制系統（ MCC ）、生產制造執行管理系統和工廠信息采集管理系統等方面積累了豐富的工程經驗，公司匯集了國內自動化領域的人才，采用全部上先進的控制技術和高性能的產品，致力于為日用化工、建材、食品、電力等行業提供性價比優越的控制系統方案，并已在日用化工、建材等行業取得了突出的成績。
埃蒙特自動化堅持“有經驗、誠信、創新”的企業發展思路，發揚“公開、溝通、服務”的企業文化，愿與廣大客戶攜手合作，共創未來！
埃蒙特的企業文化：公開 溝通 服務
公開：埃蒙特希望營造一種家一樣的文化，這種家文化，不是傳統的家長制的文化，而是代表現代的家、大家的文化。在這里有較好的溝通渠道，可以暢所欲言。公司也采取各種各樣的方式使員工能夠很好地結合在一起，讓員工感覺到在這樣一種環境中工作，雖然比較辛苦，但是很快樂，很高興。埃蒙特始終倡導一種正激勵的文化，希望通過員工的自覺來保持一種良好的工作秩序，通過倡導好的行為來鞭策不好的行為。
溝通：埃蒙特非常注意營建上下溝通的渠道，重視員工的每一個想法，因為這說明員工真的是站在主人翁的角度思考問題，替企業管理層出謀劃策。如果你突然有什么想法、意見或者建議，你可以立即給總經理發郵件，而且會及時地得到回復，甚至是面對面地交流。因為埃蒙特希望每一位員工都能夠這樣關注公司的發展。
服務：埃蒙特將為客戶服務作為自身的基本任務，服務是公司業務及每一位員工心中的永恒主題。我們尊客戶為衣食父母，沒有客戶，就沒有我們的一切；用戶服務是工程及產品服務的較高境界，是實現客戶滿意的選擇。
